Iba pang mga Patakaran at Regulasyon

12.1 Patakaran at Pamamaraan ng Pantay na Pagkakataon

12.1.1 Patakaran sa Pantay na Pagkakataon

Ang institusyong ito ay nakatuon sa pagbibigay ng pantay na pagkakataon sa lahat ng mga aplikante ng programa at mga aplikante sa trabaho at mga kasalukuyang estudyante at empleyado. Samakatuwid, walang anumang diskriminasyon ang dapat mangyari laban sa mga prospective at kasalukuyang mag-aaral at empleyado sa anumang programa o aktibidad batay sa lahi, kulay, relihiyon, paniniwala sa relihiyon, bansang pinagmulan, kasarian, oryentasyong sekswal, katayuan sa pag-aasawa, pagbubuntis, edad, kapansanan, katayuan ng beterano, o anumang iba pang klasipikasyon na gumagamit ng mga bias upang hadlangan ang pagtanggap at/o paglahok ng isang kwalipikadong indibidwal. Hindi namin pinahihintulutan ang anumang anyo ng panliligalig batay sa lahi, kulay, relihiyon, paniniwala sa relihiyon, bansang pinagmulan, kasarian, oryentasyong sekswal, katayuan sa pag-aasawa, pagbubuntis, edad, kapansanan, katayuan ng beterano, o anumang iba pang klasipikasyon. Mangyaring idirekta ang anumang mga katanungan tungkol sa patakarang ito, kung mayroon man, sa Chief Operations Officer (CEO) na itinalaga ang responsibilidad sa pagtiyak na sinusunod ang patakarang ito.

 

12.1.2 Pamamaraan ng Pantay na Pagkakataon

Upang maghain ng ulat laban sa isang diskriminasyon, ang isang mag-aaral ay dapat magsumite ng isang nakasulat na ulat sa Komite ng Karaingan sa Virscend University 16490 Bake Parkway, Irvine, CA 92618. Ang nakasulat na ulat ay dapat maglaman ng isang pahayag ng uri ng problema, ang petsa ng problema nangyari, ang mga pangalan ng mga indibidwal na kasangkot, mga kopya ng mga dokumento, kung mayroon man, na naglalaman ng impormasyon tungkol sa problema. Maaaring asahan ng mag-aaral na makatanggap ng nakasulat na tugon sa loob ng sampung araw ng negosyo. Ang mga karapatan ng mag-aaral ay nakalagay sa iba't ibang lugar sa catalog na ito. Makipag-ugnayan sa Office of Student Success kung kailangan mo ng karagdagang impormasyon.

 

MANGYARING TINGNAN ANG APPENDIX A PARA SA IMPORMASYON TUNGKOL SA MGA PANANALANG KASANAYAN AT B, C, AT D PARA SA KARAGDAGANG IMPORMASYON TUNGKOL SA MGA PATAKARAN AT PAMAMARAAN NA KAUGNAY SA SEKSUAL O DISKRIMINASYON SA KASARIAN.

​

12.2 Patakaran sa Kapansanan at Akomodasyon

Sa pangkalahatan, ang Virscend University ay nakatuon sa pagbibigay ng pantay at pinagsama-samang pag-access para sa mga mag-aaral na may mga kapansanan sa mga programang pang-akademiko, panlipunan, pangkultura at libangan. Ang pagpapasya na ito ay batay hindi lamang sa batas, kabilang ang Seksyon 504 ng Rehabilitation Act of 1973 at ang Americans with Disabilities Act, kundi pati na rin sa sariling pangako ni Virscend sa pagsasama ng lahat ng miyembro ng komunidad._cc781905-5cde-3194-bb3b- 136bad5cf58d_

 

12.2.1 Mga Alituntunin sa Dokumentasyon

Ang Opisina ng Tagumpay ng Mag-aaral at Edukasyon sa Distance ay nagsasagawa ng mga indibidwal na pagtatasa ng mga kahilingan sa tirahan na kinabibilangan ng pagsusuri ng nauugnay na dokumentasyon. Binibigyang-diin namin ang halaga ng karanasan, kasaysayan, at pananaw ng mag-aaral kasabay ng pagsusuri sa pagsuporta sa dokumentasyong medikal, at samakatuwid ay nakikipagpulong sa bawat mag-aaral bago tapusin ang mga plano sa tirahan.

Kapag nagsusumite ng dokumentasyon, ang mga sumusunod na elemento ay hinihiling sa pangkalahatan:

• Kinakailangan ang pirma ng isang lisensyado, gumagamot na manggagamot, therapist, o iba pang kwalipikadong tagapagbigay ng pangangalaga para sa lahat ng dokumentasyon. 

• Isang nilagdaan, napetsahan, naka-type na salaysay na nakasulat sa English (o isinalin sa English ng isang certified translator) na nasa letterhead 

• Kasalukuyang kapansanan at kasaysayan ng diagnosis (Bagaman hindi kami nagtatakda ng limitasyon sa edad ng dokumentasyon, dapat pa rin itong tumpak at may kaugnayan sa kasalukuyang diagnostic profile ng mag-aaral.) 

• Impormasyon tungkol sa kasalukuyang plano sa paggamot (kung nauugnay sa pagpaplano ng tirahan) 

• Functional na epekto ng diagnosis (hal., pag-aaral, pag-concentrate, paglalakad, pagtingin, atbp.) 

• Anumang rekomendasyon o diskarte na magpapagaan sa Epekto ng mga inilarawang limitasyon. 

 

12.2.2 Pansamantalang Pinsala at Sakit

Ang Opisina ng Tagumpay ng Mag-aaral ay nakikipagtulungan sa mga mag-aaral na nakakaranas ng mga pansamantalang pinsala at karamdaman upang mapadali ang mga panandaliang akomodasyon. Ang mga pansamantalang pinsala ay tumutukoy sa mga hindi umuulit na kondisyong medikal na panandalian (karaniwan ay anim na buwan o mas mababa pa). Kabilang sa mga halimbawa ng pansamantalang pinsala at karamdaman ang mga baling paa, manu-manong pinsala, concussion, at mga kapansanan na nagreresulta mula sa paggaling sa operasyon.

Ang mga mag-aaral na humihiling ng mga tutuluyan para sa isang pansamantalang pinsala ay dapat makipag-ugnayan nang direkta sa Opisina ng Tagumpay ng Mag-aaral upang mag-iskedyul ng isang pulong sa pag-access sa isang miyembro ng aming kawani. Maaaring humiling ng karagdagang dokumentasyon upang suportahan ang iyong kahilingan para sa mga akomodasyon.

Ang dokumentasyon mula sa mga mag-aaral na may pansamantalang pinsala at karamdaman ay dapat magpahiwatig ng kasalukuyang epekto ng kondisyon at magbigay ng tinantyang oras ng paggaling.

 

12.2.3 Pagiging Kumpidensyal 

Ang Office of Student Success ay tumatakbo sa ilalim ng Family Educational Rights and Privacy Act (FERPA), at lahat ng impormasyon at medikal na dokumentasyong isinumite sa opisina ay protektado sa ilalim ng mga parameter ng batas na ito.

​

12.3 Patakaran at Pamamaraan sa Karaingan ng Mag-aaral

12.3.1 Patakaran sa Karaingan ng Mag-aaral

Ang mga problema o reklamo na maaaring mayroon ang mga mag-aaral tungkol sa mga mag-aaral, guro, kawani o institusyon ay maaaring malutas sa pamamagitan ng pagdirekta ng alalahanin sa Komite ng Karaingan (binubuo ng isang guro at isang kawani). Ang Komite ng Karaingan ang namamahala sa pagsisiyasat at pagbibigay ng resolusyon sa karaingan. 

 

12.3.2 Pamamaraan ng Karaingan ng Mag-aaral

Upang maproseso ang kanilang hinaing/reklamo, dapat isumite ng hinaing ang online na form (https://virscend.com/student-forms/#1590010040100-8cf6a558-7f38). Ang komite ay magpapadala ng isang pagkilala sa pamamagitan ng email/mail at mag-iskedyul ng isang pulong sa mag-aaral sa loob ng 10 araw mula nang matanggap ang sulat.  

 

Gayunpaman, kung ang hinaing ay hindi sumasang-ayon sa tugon ng Komite, ang hinaing ay maaaring magsumite ng reklamo sa Office Academic Programs. Ang reklamo ay maaaring ipadala sa pamamagitan ng email (admission@virscend.com) o sulat sa sumusunod na pangalan at tirahan: Virscend University, Office of Academic Programs, Virscend University 16490 Bake Parkway, Irvine, CA 92618. Ang nakasulat na reklamo ay dapat maglaman ng isang pahayag ng uri ng problema, ang petsa kung kailan nangyari ang problema, ang pangalan ng mga indibidwal na kasangkot, mga kopya ng mga dokumento, kung mayroon man, na naglalaman ng impormasyon tungkol sa problema, ebidensya (kung mayroon) na nagpapakita na ang pamamaraan ng karaingan/reklamo ng institusyon ay wastong sinunod, at ang pirma ng estudyante. Sa pagsusuri, ang Direktor ng Mga Programang Pang-akademiko ay magpapadala ng nakasulat na tugon sa indibidwal sa loob ng 10 araw ng negosyo. Pakitandaan na hayagang ipinagbabawal ng Unibersidad ang sinuman na gumawa ng anumang paraan ng paghihiganting aksyon laban sa sinumang miyembro ng komunidad ng Virscend na may mabuting loob na nagpahayag ng mga alalahanin, humihingi ng payo, nagsampa ng reklamo o karaingan, tumestigo o lumahok sa mga pagsisiyasat, pagsusuri sa pagsunod, paglilitis o pagdinig. , o tumututol sa aktwal o nakikitang mga paglabag sa patakaran ng Unibersidad ng Virscend o mga labag sa batas na gawain.  

 

12.4 Patakaran sa Pag-uugali ng Mag-aaral

Ang mga mag-aaral ay palaging inaasahan na kumilos nang propesyonal at magalang. Ang mga mag-aaral ay napapailalim sa dismissal para sa anumang hindi naaangkop o hindi etikal na pag-uugali kabilang ang anumang gawa ng akademikong hindi tapat. Ang mga mag-aaral ay inaasahang magbihis at kumilos nang naaayon habang pumapasok sa institusyong ito. Sa pagpapasya ng administrasyon ng paaralan ang isang mag-aaral ay maaaring tanggalin sa paaralan para sa mga kadahilanan kabilang ang, ngunit hindi limitado sa: 

•  Papasok sa klase sa isang lasing o nakadroga na estado. 

• Ang pagkakaroon ng droga o alkohol sa campus. 

• Ang pagkakaroon ng armas sa campus.

• Pag-uugali na lumilikha ng panganib sa kaligtasan sa ibang (mga) tao. 

• Masuwayin o walang galang na pag-uugali sa ibang mga mag-aaral, isang administrator at/o instruktor. 

• Pagnanakaw o paninira ng ari-arian ng iba. 

 

Ang sinumang (mga) mag-aaral na matuklasang nakagawa ng ganoong pag-uugali ay hihilingin na umalis kaagad sa lugar. Ang aksyong pandisiplina ay tutukuyin ng Chief Executive Officer (CEO) ng institusyong ito at ang naturang pagpapasiya ay gagawin sa loob ng 10 araw pagkatapos makipagpulong kapwa sa kaukulang tagapangulo ng departamento at sa estudyanteng pinag-uusapan. 

 

12.5 Patakaran sa Pananaliksik ng Faculty at Mag-aaral

Hinihikayat ng Virscend University ang mga guro at mag-aaral na magsagawa ng inilapat na pananaliksik sa domain ng Business Administration. Ang mga paksa ng pananaliksik ay kinabibilangan ng:

• Pamamahala, Pamamahala ng Human Resources at Pamamahala sa Operasyon

• Accounting

• Pananalapi

• Mga Sistema ng Impormasyon at E-commerce

• Pamamahala ng Marketing

• Pandaigdigang kalakalan'

• Pamamahala ng Supply Chain

• Iba pang mga paksang nauugnay sa Business Administration

 

Ang Virscend University ay maaaring mag-sponsor ng hanggang 50% ng mga domestic travel expenses para sa Faculty at mga mag-aaral upang magpakita ng mga research paper sa mga academic conference at project competitions.

Upang maisaalang-alang para sa suporta sa paglalakbay, kailangang isumite ng aplikante ang kahilingan sa paglalakbay nang hindi bababa sa isang buwan bago ang paglalakbay at isama ang sumusunod na impormasyon: 

• Pangalan ng Kumperensya

• Tinanggap na papel para sa pagtatanghal at ang paunawa sa pagtanggap

• Tinantyang gastos sa paglalakbay kasama ang transportasyon, tuluyan, pagkain, at bayad sa pagpaparehistro ng kumperensya 

• Maikling paglalarawan ng layunin at epekto ng pagtatanghal ng kumperensya

 

12.6 Patakaran sa Pandaraya at Plagiarism

Ang mga mag-aaral ay inaasahang mapanatili ang mataas na pamantayan ng akademikong integridad. Ang pagkilos nang may mabuting budhi ay mahalaga sa ating pahayag ng misyon. Ang hindi katapatan sa akademiko ay sinasadya at sinadyang pandaraya na ginagamit upang manlinlang upang mapahusay ang isang grado o makakuha ng kredito sa kurso. Kabilang dito ang lahat ng pag-uugali ng mag-aaral na nilalayon upang makakuha ng hindi kinita na kalamangan sa akademiko sa pamamagitan ng mapanlinlang at/o mapanlinlang na paraan.

 

• Ang instruktor ay dapat makipag-ugnayan sa mag-aaral na may nakasulat na ebidensya ng pagdaraya/plagiarism sa loob ng isang linggo pagkatuklas ng kaganapan.

• Sa pagpapasya ng faculty, ang pagdaraya/plagiarism ay maaaring magresulta sa isang "F" na marka sa takdang-aralin o pagsusulit, o sa kurso. Kung tatanggihan ng isang mag-aaral ang akusasyon ng pagdaraya/plagiarism, siya ay pahihintulutan na manatili sa klase hanggang sa ito ay naresolba ng Komite ng Karaingan. 

• Ang Komite para sa Karaingan ay magpapasya kung kinakailangan ang anumang karagdagang aksyong pandisiplina. Maaaring kabilang sa mga aksyong pandisiplina, ngunit hindi limitado sa, nangangailangan ng espesyal na pagpapayo, pagkawala ng pagiging miyembro sa (mga) organisasyon, probasyon sa pagdidisiplina, pagsususpinde o pagpapatalsik mula sa Virscend University.

​

12.6.1 Kahulugan ng Pandaraya

Ang pagdaraya ay tinukoy bilang pagkuha o pagtatangka na kumuha o tumulong sa iba sa pagkuha o pagtatangkang makakuha ng kredito para sa trabaho o anumang pagpapabuti sa pagsusuri ng pagganap, sa pamamagitan ng anumang hindi tapat o mapanlinlang na paraan. Kasama sa pagdaraya, ngunit hindi limitado sa:

 

• Pagkopya ng mga namarkahang takdang-aralin mula sa ibang mag-aaral.

• Paggawa kasama ang iba sa isang take-home test o takdang-aralin kapag partikular na ipinagbabawal ng instruktor.

• Pagtingin sa papel o screen ng ibang estudyante habang may pagsusulit.

• Pagtingin sa teksto, mga tala o mga elektronikong kagamitan sa panahon ng pagsusuri kapag partikular na ipinagbabawal ng tagapagturo.

• Pag-access sa electronic device ng ibang mag-aaral at pagkuha ng impormasyon mula sa device. 

• Pagpapahintulot sa ibang tao na kumpletuhin ang mga takdang-aralin o isang online na kurso sa ngalan mo.

• Pagbibigay ng akda sa iba upang kopyahin o gamitin sa isang oral presentation.

• Pagbibigay ng mga sagot sa ibang mag-aaral sa panahon ng pagsusulit o para sa isang take-home test.

• Pagkatapos kumuha ng pagsusulit, ipaalam sa ibang tao sa susunod na seksyon tungkol sa mga tanong na lumalabas sa pagsusulit na iyon.

• Pagbibigay ng term paper sa ibang estudyante.

• Pagkuha ng pagsusulit, pagsulat ng papel, o paglikha ng isang computer program o artistikong gawain para sa iba.

 

12.6.2 Kahulugan ng Plagiarism

Ang plagiarism ay tinukoy sa pamamagitan ng paggamit ng nilalaman ng ibang tao sa pamamagitan ng paraphrasing o paggamit ng salita para sa salita o eksaktong (mga) larawan nang hindi binibigyan ng kredito ang manunulat ng nilalaman, lumikha, gumawa, may-ari atbp. Sa tuwing gagamit ang mag-aaral ng materyal na hiniram alinman sa ngunit hindi limitado sa web, mga aklat, video, at podcast, dapat kumonsulta ang mag-aaral sa Purdue OWL at/o mga batas sa copyright upang matiyak na naiugnay nila ang wastong kredito sa kaukulang tao/tao/ahensiya /artist atbp.… Kasama sa plagiarism, ngunit hindi limitado sa:

 

• Paggamit ng online o nakasulat na nilalaman nang hindi nagbibigay ng wastong kredito.

• Pagkuha ng nilalaman ng ibang tao nang hindi nagbibigay ng wastong pagsipi. 

• Pagkuha ng alinman sa mga sugnay, talata at o paraphrasing nang walang anumang pagtukoy sa nilalaman kung saan ito nakuha. 

 

12.7 Patakaran sa Academic Freedom

Ang Virscend University ay nakatuon sa pagtiyak ng ganap na kalayaang pang-akademiko sa lahat ng mga guro at mag-aaral.

Sa Pananaliksik at Publikasyon, ang mga guro at mag-aaral ay may karapatang pumili ng mga pamamaraan, gumawa ng mga konklusyon, at igiit ang halaga ng kanilang mga kontribusyon batay sa ebidensya, ngunit hindi nagpoprotekta laban sa mga kritika ng kanilang mga claim. 

 

Sa Pagtuturo at Pag-aaral, ang mga guro ay may karapatang pumili ng mga materyales at nilalaman ng kurso, pedagogy, gumawa ng mga takdang-aralin at tasahin ang pagganap ng mag-aaral na nauugnay sa paksa, sa kondisyon na ang mga hatol na ito ay naaayon sa konteksto ng mga paglalarawan ng kurso na kasalukuyang inilathala, at ang mga pamamaraan ng pagtuturo. ay ang mga opisyal na pinahintulutan ng institusyon. Ang mga limitasyon ay maaaring lumitaw kapag ang paraan ng pagtuturo ay lubos na nakakapinsala sa mga karapatan ng iba o nagpapakita na ang tagapagturo ay walang kaalaman, walang kakayahan, o hindi tapat sa propesyon tungkol sa kanilang disiplina o mga larangan ng kadalubhasaan. Ang mga guro ay dapat mag-ingat na huwag ipasok sa kanilang pagtuturo ng mga kontrobersyal na bagay na walang kaugnayan sa kanilang paksa. 

 

Parehong may karapatan ang mga guro at mag-aaral na ipahayag ang kanilang mga pananaw - sa pagsasalita, pagsulat, at sa pamamagitan ng elektronikong komunikasyon, sa loob at labas ng campus - nang walang takot sa censorship o paghihiganti. Walang paniniwalang pampulitika, relihiyon, o pilosopikal ng mga pulitiko, administrador, at miyembro ng publiko ang maaaring ipataw sa mga mag-aaral o guro. Kung nararamdaman ng mga guro o mga mag-aaral na nilabag ang kanilang mga karapatan, inilalaan niya ang karapatang magsampa ng reklamo sa Komite ng Karaingan.

 

12.8 Mga Patakaran sa Batas ni Jeanne Clery

Ang Jeanne Clery Disclosure of Campus Security Policy at Campus Crime Statistics Act ay isang pederal na batas na nag-aatas sa mga kolehiyo at unibersidad na lumalahok sa mga pederal na programa sa tulong pinansyal upang mapanatili at ibunyag ang mga istatistika ng krimen sa kampus at impormasyon sa seguridad. Kabilang dito ang mga susog na ipinatupad sa Campus SaVE Act bilang nauukol sa Violence Against Women Act (VAWA).

 

Maaaring makuha ang karagdagang impormasyon mula sa website ng US Department of Education Campus Safety and Security sa http://ope.ed.gov/security/. Ang mga istatistika ng krimen ay iniuulat sa Kagawaran ng Edukasyon taun-taon.

 

12.9 Serbisyo ng Mag-aaral

Kung ang isang mag-aaral ay makatagpo ng isang personal na problema na humahadlang sa kanyang kakayahan na kumpletuhin ang coursework, ang institusyong ito ay magbibigay ng tulong sa pagtukoy ng naaangkop na propesyonal na tulong sa lokal na komunidad ng mag-aaral. Para sa karagdagang impormasyon makipag-ugnayan sa Opisina ng Tagumpay ng Mag-aaral at Edukasyon sa Distance. 

 

12.10 Mga Serbisyo sa Paglalagay 

Ang pagpapayo sa karera ay ibinibigay ng Faculty. Ang mga mag-aaral ay pinapayuhan sa mga landas sa karera at mga potensyal na pagkakataon sa trabaho. Bilang karagdagan, ang mga guro ay maaaring magbigay ng karagdagang pagpapayo sa karera sa mag-aaral. 

 

12.11 Pabahay ng Mag-aaral 

Ang institusyong ito ay hindi nagpapatakbo ng mga dormitoryo o iba pang pasilidad ng pabahay. Ang institusyong ito ay hindi nagbibigay ng tulong, at wala rin itong responsibilidad na tulungan ang mga mag-aaral sa paghahanap ng tirahan. Ang pabahay sa malapit na lugar ay available sa dalawang palapag na walkup at garden na apartment. 

 

Sa kasalukuyan ang average na upa para sa isang studio apartment sa Irvine ay humigit-kumulang $1,800 bawat buwan, at ang isang silid-tulugan ay humigit-kumulang $1,900, at $2,700 para sa isang dalawang silid-tulugan na apartment.

 

12.12 Batas sa Pagkapribado

Layunin ng institusyong ito na maingat na sundin ang mga patakarang naaangkop sa ilalim ng Family Education Rights and Privacy Act. Layunin naming protektahan ang pagkapribado ng mga rekord sa pananalapi, pang-akademiko at iba pang paaralan ng isang mag-aaral. Hindi namin ilalabas ang naturang impormasyon sa sinumang indibidwal nang hindi natanggap muna ang nakasulat na kahilingan ng mag-aaral na gawin ito, o maliban kung kinakailangan ng batas.

​

12.13 Distance Learning 

Magkakaroon ng humigit-kumulang 5 araw ng trabaho na lilipas sa pagitan ng pagtanggap ng institusyon ng mga aralin, proyekto, o disertasyon ng mag-aaral at ang pagpapadala ng institusyon ng tugon o pagsusuri nito.